მათ, ვინც ახლახანს დაამთავრეს, ხშირად უწევთ მძიმე ბრძოლა სამუშაოსთვის, რადგან ბევრი თანამდებობა მოითხოვს 1-2 წლიან სამუშაო გამოცდილებას, თუნდაც დამწყებ თანამდებობებზე. ადამიანების უმეტესობა არ აცნობიერებს, რომ უმეტეს შემთხვევაში მათ რეალურად აქვთ საჭირო გამოცდილება და უნარები. ორივე მათგანის მიღება შესაძლებელია ნახევარ განაკვეთზე მუშაობის, სტაჟირების ან მოხალისეების გამოცდილებით. გამოცდილების გარეშე სამუშაოს მოსაპოვებლად, თქვენ უნდა გაზარდოთ თქვენი პირადი და პროფესიული გამოცდილება, გამოავლინოთ თქვენი უნარ -ჩვევები და მიღწევები და გაამდიდროთ სამუშაოზე ნადირობის უნარი.
ნაბიჯი
3 მეთოდი 1: სამუშაო გამოცდილების მოპოვება
ნაბიჯი 1. მოხალისე იმ პოზიციაში, რომელიც დაკავშირებულია თქვენს ინტერესთა სფეროსთან
თუ თქვენ გიჭირთ თქვენთვის სასურველ სფეროში სამუშაოს შოვნა, რადგან არ გაქვთ საკმარისი სამუშაო გამოცდილება, თქვენ უნდა სცადოთ მოხალისეობა ამ სფეროში. ამ გზით თქვენ გექნებათ რეალურ სამყაროში მუშაობის გამოცდილება და დაიწყებთ უნარების გამომუშავებას, რაც მნიშვნელოვანია მომავალი თანამშრომლებისთვის.
მაგალითად, თუ გსურთ იყოთ სოციალური მუშაკი, შეგიძლიათ მოხალისედ მიუდგეთ უსახლკაროთა თავშესაფარს ან დაეხმაროთ ქუჩის ბავშვების თავშესაფარში
ნაბიჯი 2. დარეგისტრირდით სტაჟირების პროგრამაზე
სტაჟირების პროგრამები, ფასიანი ან ანაზღაურებადი, დიდი საშუალებაა ახალი სამუშაოს მაძიებლებისთვის, მიიღონ ამ სფეროში მუშაობის რეალური გამოცდილება. მოძებნეთ ინფორმაცია ამ სტაჟირების პროგრამის შესახებ გაზეთებში, სამუშაო დაფებში და კომპანიის ოფიციალურ ვებგვერდზე (ან სოციალური მედიის ანგარიშებში).
მაგალითად, ზოგიერთი კომპანია დაიქირავებს ბოლო სემესტრის სტუდენტებს საოფისე სამუშაოს შესასრულებლად, როგორიცაა დოკუმენტების დალაგება, მონაცემების შევსება და ტელეფონებზე პასუხის გაცემა. ეს სამუშაო მოგცემთ ოფისში მუშაობის გამოცდილებას და შესაძლებლობას შეხვდეთ თქვენს ინტერესის სფეროს ადამიანებს
ნაბიჯი 3. განავითარეთ თქვენი ცოდნა
თუ გსურთ სცადოთ ისეთი სფერო, როგორიცაა წერა, ფილმის მონტაჟი ან ინტერიერის დიზაინი, შექმენით პროდუქციის ნიმუში სამიზნე კომპანიების საჩვენებლად. მაგალითად, თუ გსურთ იყოთ მწერალი, შეგიძლიათ დაიწყოთ ბლოგინგი. ეს აჩვენებს, რომ თქვენ გაქვთ რეგულარული წერილობითი მასალის შექმნის გამოცდილება.
- თქვენ ასევე შეგიძლიათ შესთავაზოთ პრო ბონო (გადაუხდელი) მუშაობა ცნობილ ბლოგებს ან ვებსაიტებს საცნობარო წერილების სანაცვლოდ.
- ამ გზით თქვენ შეგიძლიათ ერთდროულად შექმნათ პირადი პორტფელი.
ნაბიჯი 4. იპოვეთ ნახევარ განაკვეთზე სამუშაო
მაშინაც კი, თუ თქვენ ვერ პოულობთ სამუშაოს თქვენთვის სასურველ სფეროში, სცადეთ იმუშაოთ ნახევარ განაკვეთზე. კომპანია, რომელსაც თქვენ ეძებთ, ასევე განიხილავს სამუშაო გამოცდილების ყველა ფორმას, მათ შორის ნახევარ განაკვეთზე მუშაობას. თქვენ შეგიძლიათ გამოიყენოთ ეს სამუშაო გამოცდილება, როგორც შესაძლებლობა აჩვენოთ, რომ თქვენ წარმატებით განავითარეთ კომუნიკაცია, მომხმარებელთა მომსახურება და პრობლემის გადაჭრის უნარი.
- მაგალითად, დარეგისტრირდით ნახევარ განაკვეთზე სამუშაოდ საცალო ვაჭრობაში, სწრაფი კვების ობიექტებში, ან თუნდაც მიმტანებსა და ბარმენებში. თქვენ მიიღებთ მისგან მნიშვნელოვან გამოცდილებას.
- ნახევარ განაკვეთზე მუშაობა არის დიდი გზა რეფერალების მისაღებად, რასაც ბევრი დამსაქმებელი ეძებს თანამშრომლების დაქირავებისას.
3 მეთოდი 2: უნარებისა და მიღწევების ხაზგასმა
ნაბიჯი 1. ჩამოწერეთ ყველა თქვენი უნარი
მიზეზი, რის გამოც დამსაქმებლები ხაზს უსვამენ სამუშაო გამოცდილებას, არის ის, რომ მათ სურთ დარწმუნდნენ, რომ თქვენ გაქვთ უნარ -ჩვევები სამუშაოს შესასრულებლად. ამიტომ, რა თქმა უნდა, თქვენ უნდა ჩამოთვალოთ და ნათლად დაწეროთ ყველა საჭირო უნარი. ზოგიერთი უნარი, რომელიც უნდა გაითვალისწინოთ, მოიცავს:
- კომპიუტერის ცოდნა: კომპიუტერის ცოდნა მოიცავს Windows და Mac ოპერაციულ სისტემებს, წუთში 60 სიტყვაზე მეტის აკრეფას, ფლობს PowerPoint ან სხვა Microsoft Office პროგრამებს, ვებ პროგრამირებას, ბლოგს, შინაარსის მართვის სისტემებს, მონაცემთა ბაზებს, გრაფიკულ დიზაინს და სხვა.
- კომუნიკაციის უნარი: კომუნიკაციის უნარი მოიცავს ბევრ რამეს, დაწყებული საჯარო გამოსვლებიდან, წერადან, ტრენინგის ჩატარებიდან და მოსმენისგან, გუნდური მუშაობის გასაადვილებლად.
- პრობლემის გადაჭრის და კვლევის უნარი. კოლეჯის სტუდენტები და ბლოგის მწერლები, როგორც წესი, ფლობენ კვლევის უნარებს, რაც შეიძლება იყოს კომპანიის აქტივი. ადამიანებს, რომლებსაც აქვთ ორგანიზაციული ან საოფისე მენეჯმენტის უნარი, ასევე შეუძლიათ გამოავლინონ პრობლემების გადაჭრის შესანიშნავი უნარები.
- მენეჯერული ან ლიდერული უნარები. თუ თქვენ ოდესმე ხელმძღვანელობდით პროექტს სამსახურში, იქნება ეს საქველმოქმედო ხასიათის თუ შემოიფარგლება მხოლოდ მეგობრებით, შეიძლება ითქვას, რომ თქვენ გქონიათ გამოცდილება ლიდერული უნარების განვითარებაში.
ნაბიჯი 2. შეაერთეთ თქვენი გამოცდილების გამოცდილება
მიუხედავად იმისა, რომ მნიშვნელოვანია იცოდეთ და გესმოდეთ ყველა ის უნარი, რაც თქვენ განავითარეთ წლების განმავლობაში, მაგრამ მაინც გაცილებით მნიშვნელოვანია, რომ შეძლოთ ამ უნარების დაკავშირება წარსულ მუშაობასთან ან მოხალისეთა გამოცდილებასთან. ეს ასევე აჩვენებს კომპანიას, რომ თქვენ რეალურად იყენებთ თქვენს უნარებს.
კარგია თქვა "მე მაქვს კარგი წერითი კომუნიკაციის უნარი". თუმცა, ბევრად უფრო შთამბეჭდავი იქნებოდა აღვნიშნო, "მე მაქვს 2500 ბლოგის მიმდევარი, რომლებიც ორიენტირებულია შემოქმედებით წერაზე"
ნაბიჯი 3. ახსენით, როგორ შეიძლება ამ უნარების გამოყენება სამსახურში ან ინდუსტრიაში
ალბათ თქვენ განუვითარდათ სხვადასხვა უნარ -ჩვევები კლასგარეშე საქმიანობის საშუალებით და ურთიერთობა საქმიანობასა და თქვენს ოცნების საქმეს შორის არ არის ნათელი. მაგალითად, თქვენი ჰობი არის ფეხბურთი. ეს ჰობი პირდაპირ არ შეიძლება გამოყენებულ იქნას IT სფეროში. თუმცა, თუ თქვენ წვრთნით ფეხბურთის გუნდს ან მართავთ ლიგას, შეგიძლიათ აჩვენოთ ის თქვენი ლიდერული უნარების კონკრეტული მტკიცებულების სახით.
ნაბიჯი 4. აღწერეთ თქვენი ჯილდო
ჯილდოები და აღიარებები ხელს შეუწყობს რეზიუმეებზე ჩვეულებრივ გაკეთებულ სტანდარტულ განცხადებებს. მაგალითად, თქვენ აღწერთ საკუთარ თავს, როგორც მშრომელს. ამ განცხადებას შეიძლება მხარი დაუჭიროს თვის საუკეთესო თანამშრომლის ჯილდოს მტკიცებულებამ, რომელიც თქვენ მიიღეთ ნახევარ განაკვეთზე მუშაობისას. ჩართეთ ნებისმიერი ჯილდო ან აღიარება, რომელიც თქვენ მიიღეთ თქვენს რეზიუმეში, თვის თანამშრომლიდან, საცალო ვაჭრობის საუკეთესო თანამშრომლებიდან, დეკანის ქება -დიდებაში. ეს ჯილდოები და აღიარებები უნდა შეიცავდეს თქვენს რეზიუმეში თქვენი ერთგულების და გამორჩეული სამუშაო ეთიკის საჩვენებლად.
თქვენ ასევე უნდა ჩართოთ ნებისმიერი ჯილდო ან აღიარება, რომელიც თქვენ მიიღეთ მოხალისეთა საქმიანობაში
მეთოდი 3 – დან 3 – დან: სამუშაოს ნადირობის უნარების დახვეწა
ნაბიჯი 1. შექმენით ეფექტური რეზიუმე ან CV
სამუშაოს ძიების მხარდასაჭერად, თქვენ უნდა გქონდეთ რეზიუმე, რომელიც ხაზს უსვამს თქვენს უნარებს და უკავშირებს მათ თქვენს ამჟამინდელ სამუშაოს. თქვენ შეგიძლიათ განათავსოთ თქვენი რეზიუმეს გამოცდილების სექცია სხვადასხვა უნარებში. მაგალითად, თქვენ შეგიძლიათ ჩამოთვალოთ თქვენი კომუნიკაციის უნარი და მიაწოდოთ პირდაპირი მაგალითები ან ინფორმაცია იმის შესახებ, თუ როდის და როგორ განავითარეთ ეს უნარები სამუშაოების, სტაჟირების ან მოხალისეობრივი საქმიანობის საშუალებით.
- ყოველთვის დარწმუნდით, რომ თქვენი რეზიუმე და სამოტივაციო წერილი შეესაბამება იმ სამუშაოს, რომელზეც თქვენ განაცხადებთ. ეს სიზუსტე აჩვენებს სამიზნე კომპანიას, რომ თქვენ გამოიჩინეთ დრო კვლევისთვის და ყურადღებით წაიკითხეთ ვაკანსიის ინფორმაცია.
- თუ არ ფიქრობთ, რომ კარგად წერთ ან გაწუხებთ თქვენი რეზიუმეს ფორმატირება, სთხოვეთ მეგობარს დახმარება! თქვენ ასევე შეგიძლიათ მოძებნოთ ინტერნეტში რეზიუმეს შაბლონები, რომ გაადვილოთ თქვენი ძალისხმევა.
ნაბიჯი 2. დაუკავშირდით ადამიანებს, რომლებიც უკვე მუშაობენ თქვენს სამიზნე ინდუსტრიაში
გამოიყენეთ სოციალური მედიის საიტები, როგორიცაა LinkedIn, რათა მიაღწიოთ და გაიცნოთ ადამიანები, რომლებიც ჩართულნი არიან ინდუსტრიაში. თქვენ ასევე შეგიძლიათ შექმნათ ქსელი ადგილობრივი საზოგადოების ღონისძიებებზე ან სამუშაო ბაზრობებზე დასწრებისას. ამ ქსელის ადამიანებს შეუძლიათ მოგაწოდონ სამუშაო რეკომენდაციები, დაგეხმარონ უნარების გამომუშავებაში და უპასუხონ თქვენს ინდუსტრიის სირთულეების შესახებ თქვენს შეკითხვებს.
ნაბიჯი 3. ეძებეთ სამუშაოები ონლაინ საიტებზე
ისარგებლეთ ისეთი საიტებით, როგორიცაა Monster.co.id, hiredtoday.com, qerja.com, Since.com, ან SimplyHired.com, რომ დაიწყოთ სამუშაოს ძებნა მათთვის, ვისაც არ გაქვთ გამოცდილება. ეს საიტები დაგეხმარებათ იპოვოთ კონკრეტული ან ზოგადი სამუშაოები სამუშაო ბაზარზე, როგორიცაა სწავლება ან რეკლამა.
შეამცირეთ თქვენი ძებნა 0-2 წლიანი სამუშაო გამოცდილების შერჩევით. ეს ნაბიჯი გამორიცხავს ვაკანსიებს, რომლებიც მეტ გამოცდილებას მოითხოვს
ნაბიჯი 4. შეიყვანეთ თქვენი განცხადება
სამუშაოს საძიებო სისტემების უმეტესობა დაგეხმარებათ მიმართოთ პირდაპირ მათ საიტზე. თქვენ უნდა მიმართოთ რაც შეიძლება მეტ სამუშაოს, მაშინაც კი, თუ არ გაქვთ ყველა ის გამოცდილება, რაც მოითხოვს ვაკანსიებს. მაგალითად, ვაკანსიის შესახებ ინფორმაციაში ნათქვამია, რომ უპირატესობა ენიჭება 2-3 წლიანი სამუშაო გამოცდილების მქონე განმცხადებლებს. წინადადების კითხვისას, ჯერ კიდევ არსებობს შესაძლებლობა, რომ კომპანია მაინც განიხილავს განმცხადებლებს, რომლებსაც არ აქვთ 2 წლიანი სამუშაო გამოცდილება.
ნაბიჯი 5. პრაქტიკაში გასაუბრების უნარი
გასაუბრების ეტაპის გასავლელად, თქვენ უნდა შეისწავლოთ კომპანია. ამრიგად, თქვენ გეჩვენებათ, რომ იცით სამუშაო, რომელსაც აპირებთ და კომპანიის მიზნები. თქვენ ასევე უნდა ივარჯიშოთ ინტერვიუს კითხვებით მეგობრებთან ან ოჯახის წევრებთან. პრაქტიკა მოგცემთ შესაძლებლობას იყოთ თამამი და განსაზღვროთ როგორ უპასუხებთ კითხვებს.
- ამგვარი მომზადება დაგეხმარებათ გასაუბრებაში დარწმუნებული და მშვიდი გამოჩნდეთ.
- აჩვენეთ, რომ დარწმუნებული ხართ თქვენს მიერ მიღებულ გამოცდილებაში, მაგრამ ასევე ხართ დაინტერესებული მეტის სწავლით. კომპანიებს სურთ დაიქირაონ თანამშრომლები, რომელთაც სურთ წინსვლა.
